Ubicación Física: 658.401 / P226
La empresa ante el caos : ¿cómo gestionar el cambio? / | |
Autor: | Pardo Fernández, Esteban. |
Serie: | Colección introducción a la economía 4. |
Pié de imprenta: | Madrid : Cie Inversiones Editoriales Dossat, 2006. |
Descripción: | 93 p. |
ISBN: | 8496437531. |
Tema(s): | |
Resumen: | A lo largo de este libro el autor nos demuestra cómo el aparente caos reinante en el mercado y en las empresas se debe, en parte, a los frenéticos cambios sociales y culturales vividos en las últimas décadas. Sin embargo, el individuo el consumidor, pasa a ser el principal motor del cambio. La abundancia de oferta en el mercado ha cedido el papel preponderante a la demanda, de que él es el dueño y señor. Por eso, el factor humano es decisivo. Conocer a fondo esta realidad nos ayudará a revitalizar las estructuras organizativas empresariales para diseñar estrategias competitivas, adecuadas para el mercado actual, y resaltar el papel de la persona. El mercado y las empresas no son organizaciones o instituciones opacas, desconocidas. Están compuestas de personas con sus valores, motivacionales, comportamientos y necesidades. Los diferentes cambios sociales, culturales y políticos afectan también al mercado y a las organizaciones empresariales. Conocerlos, comprenderlos e, incluso, anticiparse a ellos es fundamental para conocer la realidad del mercado y la empresa. Esta dimensión convierte al Management en una disciplina apasionante. |
Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Libro - General | BIBLIOTECA SEDE LA CARO | Colección General | 658.401 / P226 (Navegar estantería) | Ej. 1 | Disponible | 301915 |
Derecho
Economía
Industrial
A lo largo de este libro el autor nos demuestra cómo el aparente caos reinante en el mercado y en las empresas se debe, en parte, a los frenéticos cambios sociales y culturales vividos en las últimas décadas. Sin embargo, el individuo el consumidor, pasa a ser el principal motor del cambio. La abundancia de oferta en el mercado ha cedido el papel preponderante a la demanda, de que él es el dueño y señor. Por eso, el factor humano es decisivo.
Conocer a fondo esta realidad nos ayudará a revitalizar las estructuras organizativas empresariales para diseñar estrategias competitivas, adecuadas para el mercado actual, y resaltar el papel de la persona.
El mercado y las empresas no son organizaciones o instituciones opacas, desconocidas. Están compuestas de personas con sus valores, motivacionales, comportamientos y necesidades. Los diferentes cambios sociales, culturales y políticos afectan también al mercado y a las organizaciones empresariales. Conocerlos, comprenderlos e, incluso, anticiparse a ellos es fundamental para conocer la realidad del mercado y la empresa. Esta dimensión convierte al Management en una disciplina apasionante.
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